Gonzalo Osés

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viernes, 26 de enero de 2018

¿Titulación? Conferencias


 El lunes pasado asumía que no llegábamos a la fecha del 23 de enero para lanzar la app, ya tenemos una beta para Android y iOS nos está dando problemas de hijo único… Así que, el martes 23 tuve que comerme nuestras estimaciones y cambiar el estado de mi perfil de linkedin a… continuará. Bueno casi seguro que en marzo la tendremos descargable, por lo que hacer una app tipo chat en menos de 4 meses puede estar bastante bien.

El caso, es que hacía mucho que no tocaba nada más del perfil, y te reconozco que la parte de educación, me chirriaba, la licenciatura en Administración de Empresas, la diplomatura en diseño industrial, me recordaban a otra vida, a quizás el siglo pasado, se salvaba el master de comunicación aplicada, pero en cada centímetro de mi ser sentía que no era sincero, porque mi formación actual no viene de ahí. Y no me refiero a que la experiencia es un grado, y las múltiples cagadas que sigo cometiendo, bien me valen para intentar ser ponente de nuevo de Fuckup Nights…

Porque en mi tercer rol vital que estoy desarrollando ahora, que me permite opinar sobre cosas tan raras como CRISPR, no es porque lo haya leído en un libro, que también, a ver si José Cordeiro saca el suyo. Si no, de ir a escuchar a conferencias abiertas de todo tipo, como la que hoy en fundación Areces sobre ética y CRISPR.

Para mí, las conferencias son clases abiertas, donde aprender casi lo último de lo último, desarrollar la escucha activa, y sobre el gran regalo que es consultar y conocer por unos minutos al orador, e incluso poder mantener una relación online vía redes sociales, como me pasó con José Cordeiro.

Procuro ir a un par de conferencias cada semana, pero hay días que los de marketing alinean las agendas y te la lían como pasó el pasado 18 de 1 del 18, a las 19:00… Además, la jornada venía fina, la noche anterior en la institución Libre de Enseñanza un cercano Paco Román presidente de Vodafone presentaba el libro “el lado oscuro de la innovación” en homenaje al profesor Fernando Sáez Vacas que hace dos décadas ya hablaba de la formación transversal y de emprendimiento a los ingenieros…

El jueves a las doce estaba en clase en Fundación Cotec de Daria Tataj sobre innovación, a las cuatro y media formación sobre cómo crear valor a los datos en el renovado BBVA Open Space y a las siete Silvia Leal presentaba su libro “No nos vamos a morir”, mi excoach Jon Elejabeitia lanzaba su escuela de transformación de personas y negocios, y Bernardo Hernández entrevistaba al vicepresidente de expansión de Facebook en Fundación Rafael del Pino, que con todo el lio, pensaba que era el de España, y como Bernardo se prodiga poco, y siempre es estratégico preguntarle en qué necesidades no resuelta está poniendo el ojo, pues allá que me fui…

¡Brutal!!! ¡Era el vicepresidente de expansión de Facebook del mundo, y encima español!!, y tenía menos de 40 años, y conocía a Marck desde hace una década, gracias a la beca que le dio la fundación Rafael del Pino, para hacer un master en Stanford donde conoció a Mark…

Javier Olivan hace buena mi frase "a los profesionales excelentes se les detecta por su humildad". Si bien, Bernardo es experto en generar climas de confianza, al ser un acto reducido, Javier se explayó, y sus consejos habría que esculpirlos a fuego en todas las aceras de este país, para que cuando desvíes tu mirada del WhatsApp sepas por qué le animó Javier a Mark a comprar un casi desconocido WhatsApp en USA o por qué Facebook es Facebook, y una clave es la actitud de Mark, inasequible al desaliento.

Si, aquí, acostumbrados a que nos den la papilla televisiva y hollywoodiense, la mayoría pensamos que Mark es un capullo, por como inicio la cara libro, y por su manía compulsiva a la extracción de nuestros patrones de comportamiento para luego vender publicidad a las marcas con la casi certeza de que WhatsApp sabe más de ti que tu pareja. Pues bien, la gran frase de Mark es “si no me arriesgo, corro mayor riesgo”. Es decir, Marck es capaz de dar la vuelta al calcetín de su zona de confort por no quedarse fuera de la partida, y de ahí el nuevo algoritmo… Muy interesante la respuesta de Javier sobre el futuro de Facebook “pasa por conectividad, aceptar en el próximo formato, quizás realidad aumentada e inteligencia artificial”.

PD: por supuesto que luego toca hacer networking, y no es irte de cañas, si no, esperar turno en la fila para presentarle tu admiración y la app de unos colegas que solucionan una cosa en Facebook…

PD II: Bernardo, ¿A qué océano azul estás enviando tus exploradores

miércoles, 23 de diciembre de 2015

Jóvenes formando a jóvenes


Quien conozca a mis padres sabrá que atesoran más Juventud que el resto de personas que conozcan, porque la JUVENTUD es una actitud, una forma vitalista de entender la vida, como demuestran el millar de tuiteros que leen a mi madre. Bien pero, ya tienen una edad, pueden seguir cambiando las cosas, pero hace mucho que cedieron el relevo en la carrera del progreso social.

Luego estamos los que parecemos jóvenes, pero hace unos lustros que dejamos de utilizar las bondades del abono joven…

Después los famosos Millenials, (los que cumplieron 18 años en el año 2000) conocidos por los desesperados departamentos comerciales y marketinianos al no comprender por qué no siguen las instrucciones que tan bien aprendimos nosotros: fórmate, experimenta, trabaja, enamora, hipotécate y paga con la mejor de tus sonrisas.  Muchos de los cuales estarían encantados de explicarles sus gustos a los gurús del marketing, antes de se lo vendan otros bigdatizados, mientras ellos curran de camareros con sus dos licenciaturas…

Y luego están los jóvenes entre los jóvenes, los de 25 años o menos, como decía Bernardo Hernández, jóvenes, ambiciosos y globales. Que están creando startups para ayudar a formar a otros jóvenes como Fernando Alamillo y Alejandro Pacheco de Kainve con su liga de clubs financieros universitarios, o Manuel Rivas que a sus 21 años echará un cable en la nueva incubadora de startups educativas del SEK y es miembro de la plataforma Pangea para despertar, conectar y potenciar el talento joven. 

Volviendo a Bernardo, al cual habría que nombrarle ministro emérito de industria o educación, agradecerle instigar el proyecto Jóvenes con Futuro liderado ahora por Carlos Barrabes desde StepOne y la Fundación Rafael del Pino y Banco Sabadell, para insertar jóvenes programadores españoles como Belén Cruz (Belen_cz), César (@Vegaro) en empresas de Silicon Valley. Porque como decía Bernardo, él no había llegado más alto en Google porque no era ingeniero (el logo de Google maps es de su equipo), y en España faltaban desarrolladores de producto al frente de las startups, (Google Campus Madrid empieza a atacar el problema), y por eso la necesidad de estar en Silicon Valley donde se crean soluciones para miles de millones de personas. Si hablamos de Bernardo, uno no se puede a otro agente del cambio que ha posibilitado crear este nuevo germen, como es  el explorador de innovación Nacho Villoch al timón del Centro de Innovación BBVA 

En definitiva jóvenes de edad o de actitud ayudando a otros jóvenes, como destaca la metología de clase de César Bona y su Nueva Educación, donde los niños que más sabían explicaban a los buscadores de materias de la misma clase.